2026年1月28日下午,集团隆重召开2025年度工作总结暨2026年工作部署会议。集团各位高管、部门负责人以及集团控股参股企业莱安集团(视频会议参加)、华荷公司、金地产投公司、企联公司等相关领导及代表参加会议,会议由集团总裁禹良全主持。

本次会议分三个阶段召开,共有三项议程:第一阶段,工作总结会议;第二阶段,关键目标节点责任书签约仪式;第三阶段,评先评优表彰仪式。
会上,各相关单位及部门负责人汇报了2025年度重点工作开展情况,并提出本单位、部门2026年的工作规划及期望。
董事长助理张蕾表示,集团深耕房地产行业多年,能够保持持续经营的核心精神源于董事长稳健地发展经营理念,他所秉持的理念已成为集团当下的精神基石。
她指出,面对房地产行业的下行趋势,集团面临较大压力,预计未来也将是一场持久战。在中国经济,尤其是南山区GDP已超万亿的背景下,会存在“东边不亮西边亮”的市场机遇,但真正的机会往往与企业的使命、愿景和价值观紧密相连,当前市场普遍倡导创新,而我们集团与“创新”的关联似乎并不紧密,这也意味着我们的观念需要进一步碰撞与更新。在此背景下,我们应当积极探索、研讨运用现有资源把握市场机会,借助现有资源触达更多行业,并在风险可控的前提下实现资源优化配置。
她强调,展望2026年及更远的将来,只要我们对房地产行业保持信心,在董事长、副董事长及总裁的领导下,凭借已奠定的发展基础,主动关注国家政策、参与行业协作、布局潜力区域的合作与开发,未来十年集团的发展愿景值得期待。
总裁禹良全表示,当前,经济下行压力持续加大,房地产市场形势严峻,集团发展面临多重挑战。在此关键时期,我们必须常怀自省意识,打起精神、积极思考、主动作为。一方面,要紧紧围绕集团整体战略布局,对既有经营理念进行深入研讨与系统梳理,确保各项工作的开展与集团长远发展规划相契合。另一方面,要立足本职岗位,提振忠诚度与责任感,将个人能动性充分调动起来,为集团发展注入强劲活力。这就要求我们每位员工必须时刻紧跟集团发展步伐,在逆势中寻求突破,于岗位上力求有出彩的表现,共同推动集团在复杂环境中行稳致远。
关键目标节点责任书签约仪式上,禹总与各项目公司负责人逐一签订了责任书。他指出,目的是促使各单位理清工作主线、聚焦关键成果,这不仅是一份郑重承诺,更是对各单位的有力鞭策与常态监督,要狠抓落实,坚决完成2026年各项目标任务。
评先评优表彰仪式上,禹总宣读了《关于表彰2025年度优秀员工的决定》,并为集团发展做出突出贡献的优秀员工颁发荣誉证书及现金红包。禹总表示衷心祝贺的同时,希望全体员工能以优秀同事为标杆,发扬踏实肯干、精益求精的精神,持续提升专业能力,为集团发展贡献更大力量。